Funcionamiento familiar y nivel de autoestima en los trabajadores de una empresa constructora Ahren contratistas, Ayacucho, 2020

Abstract

La presente investigación denominada Funcionamiento familiar y nivel de autoestima Logro en los trabajadores de una Empresa constructora AHREN contratistas, Ayacucho, 2020. tiene como objetivo general determinar la relación del funcionamiento familiar y nivel de autoestima en los trabajadores de una empresa constructora AHREN contratistas, en los trabajadores de dicha empresa, cuya metodología utilizada, es de tipo observacional, prospectivo, transversal y analítico; el nivel de investigación es relacional, porque son estudios bivariados y el diseño de investigación será epidemiológico, aplicada a una población de 40 trabajadores, en una muestra censal. El instrumento que se utilizó es la escala de evaluación de adaptabilidad y cohesion FACES III de Olson Porther y Lavee (1985) y Escala de autoestima de Morris Rosenberg (1965). Los resultados obtenidos fueron que no existe relación entre el funcionamiento familiar y nivel de autoestima en los trabajadores de una empresa constructora ARHEN contratistas, Ayacucho, 2020, concluyendo que el 62.16% se encuentran en el tipo de familia medio y en relación a la autoestima el 48.65% pertenecen al nivel de autoestima baja.