Propuestas de mejora de los factores relevantes del control interno en la empresa unipersonal agroinversiones D'lujo de Santo Luis Palacios Yovera - Tambogrande - 2020

Abstract

La presente investigación tuvo como objetivo general: Determinar y describir los factores que limitan el adecuado control interno de la empresa UNIPERSONAL AGROINVERSIONES D’LUJO DE SANTOS LUIS PALACIOS YOVERA – TAMBOGRANDE – 2020. El diseño que se utilizo fue descriptivo - no experimental - bibliográfico y de caso, para el recojo de información se utilizó la técnica de la encuesta y como instrumento un cuestionario de preguntas encontrando los siguientes resultados respecto al objetivo específicos 1, con respecto al objetivo específico 2; La empresa cuenta con valores éticos bien establecidos, se realizan seguimientos al cumplimiento de los componentes del control interno y se verifica deficiencias, que si se participa en el análisis del control y también realizan de la rentabilidad económica y financiera de la empresa, consiguiéndose resultados imperfectos: personal que no está planilla, no cuentan con la indumentaria necesaria, no están capacitados para el manejo de compra y venta de la fruta, se van desenvolviendo día a día; no tienen contrato firmado, no cuenta con políticas de control interno que permita evaluar los factores de riesgos que impidan el crecimiento del negocio. Estas deficiencias sirven para estudiar y generar propuestas de solución. Finalmente para el bienestar de ambas partes y el crecimiento del negocio se incorpora a todos sus trabajadores en la nómina de pagos, realizando descuentos y aportaciones de Ley, proporcionarles la indumentaria, capacitándoles ya sea virtual o presencial, firmar un contrato estableciendo sus actividades, reestructurar sus políticas de supervisión, para la satisfacción de los trabajadores y la empresa.