Caracterización del proceso civil sobre divorcio por causal de separación de hecho, Expediente N°01046-2019-0-0801-JR-FC-02, Segundo Juzgado de Familia, distrito Judicial de Cañete-Lima, 2025

Abstract

La investigación planteó como problema central la siguiente interrogante: ¿ Cuál es la calidad de las sentencias de primera y segunda instancia sobre reconocimiento laboral, evaluada en sus partes expositiva, considerativa y resolutiva, conforme a los parámetros normativos, doctrinarios y jurisprudenciales, en el expediente N° 00285-2022-0-0801-JR-LA-01, distrito judicial de Cañete, 2025? El objetivo general consistió en determinar la calidad de las sentencias de ambas instancias sobre Reconocimiento Laboral, verificando el cumplimiento de los criterios doctrinarios, normativos y jurisprudenciales en las partes expositiva, considerativa y resolutiva. La metodología empleada fue de enfoque mixto, integrando componentes cualitativos y cuantitativos, con un nivel descriptivo y exploratorio. El diseño de investigación fue no experimental, transversal y retrospectivo. La unidad de análisis estuvo conformada por un expediente judicial seleccionado mediante muestreo por conveniencia. Para la recolección de datos se utilizaron las técnicas de observación y análisis de contenido, aplicando como instrumento una lista de cotejo validada mediante juicio de expertos. Los resultados demostraron que la sentencia de primera instancia alcanzó una calificación muy alta en sus tres dimensiones: expositiva, considerativa y resolutiva. En cuanto a la sentencia de segunda instancia, los resultados fueron también de rango muy alto, evidenciando un adecuado cumplimiento de los estándares de motivación, congruencia y fundamentación jurídica. Finalmente, se concluyó que ambas instancias presentaron una calidad de rango muy alta, lo que evidencia un nivel satisfactorio en la aplicación de los parámetros doctrinarios, normativos y jurisprudenciales, garantizando la validez jurídica y solidez argumentativa de las decisiones judiciales analizadas.