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<title>Maestría</title>
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<dc:date>2026-10-15T14:02:41Z</dc:date>
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<item rdf:about="https://hdl.handle.net/20.500.13032/44533">
<title>Barreras geográficas y formales en el acceso a la justicia administrativa laboral en la Dirección Regional de Trabajo y Promoción del Empleo Ayacucho, 2025</title>
<link>https://hdl.handle.net/20.500.13032/44533</link>
<description>Barreras geográficas y formales en el acceso a la justicia administrativa laboral en la Dirección Regional de Trabajo y Promoción del Empleo Ayacucho, 2025
Ore Risco Karol, Jhosselyne Nayu
La presente investigación tuvo como objetivo general analizar de qué manera las barreras&#13;
geográficas y formales limitan el acceso a la justicia administrativa laboral en la Dirección&#13;
Regional de Trabajo y Promoción del Empleo de Ayacucho, 2025. Se desarrolló bajo un enfoque&#13;
cualitativo, de tipo básica, nivel descriptivo y diseño no experimental, transeccional y&#13;
retrospectivo. La población estuvo conformada por abogados con experiencia en procedimientos&#13;
administrativos laborales, seleccionándose una muestra de 25 abogados mediante muestreo no&#13;
probabilístico por conveniencia. La técnica utilizada fue la entrevista y el instrumento una guía&#13;
de entrevista semiestructurada, validada mediante juicio de expertos. Los resultados&#13;
evidenciaron que las principales barreras geográficas corresponden a las largas distancias entre&#13;
las provincias y la sede institucional, la deficiente infraestructura vial, los elevados costos de&#13;
transporte y la ubicación centralizada de la Dirección Regional de Trabajo. Asimismo, se&#13;
identificó que las barreras formales están representadas por el exceso de requisitos&#13;
administrativos, las exigencias documentarias, la complejidad de los procedimientos y la&#13;
limitada orientación al usuario, factores que restringen el acceso oportuno a los servicios&#13;
administrativos laborales. Se concluye que las barreras geográficas y formales limitan&#13;
significativamente el acceso a la justicia administrativa laboral, generando retrasos en los&#13;
procedimientos, desistimiento de los administrados y una menor protección efectiva de los&#13;
derechos laborales, por lo que resulta necesario fortalecer la descentralización de los servicios&#13;
y simplificar los procedimientos administrativos para garantizar una tutela administrativa&#13;
efectiva.
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<dc:date>2026-10-14T00:00:00Z</dc:date>
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<item rdf:about="https://hdl.handle.net/20.500.13032/44474">
<title>Periodo de prueba y su afectación a los derechos constitucionales: A la dignidad, no discriminación y derecho al trabajo en trabajadores del sector privado, Ica, 2024-2025</title>
<link>https://hdl.handle.net/20.500.13032/44474</link>
<description>Periodo de prueba y su afectación a los derechos constitucionales: A la dignidad, no discriminación y derecho al trabajo en trabajadores del sector privado, Ica, 2024-2025
Pimentel Caro, Joselyn
La investigación abordó la problemática originada por la aplicación del periodo de prueba&#13;
sin criterios claros de evaluación, información suficiente ni una explicación mínima sobre la&#13;
terminación del vínculo laboral, situación que podía comprometer la dignidad, la no&#13;
discriminación y el derecho al trabajo. El objetivo fue analizar de qué manera el periodo de&#13;
prueba afectó dichos derechos constitucionales en trabajadores del sector privado de Ica,&#13;
durante 2024-2025. La metodología fue de cualitativo, nivel descriptivo y diseño no&#13;
experimental; participaron 15 trabajadores seleccionados mediante muestreo no&#13;
probabilístico intencional. Se utilizó la entrevista y una guía de entrevista como instrumento,&#13;
mientras que la información fue organizada y codificada con apoyo de ATLAS.ti 26. Los&#13;
resultados mostraron que varios participantes conocían únicamente la duración general del&#13;
periodo de prueba, pero no los criterios de evaluación ni sus derechos durante esta etapa.&#13;
Asimismo, se identificaron presión laboral, temor al despido, amenazas, comentarios&#13;
ofensivos y situaciones de trato desigual vinculadas con el embarazo, la edad o la&#13;
enfermedad, aunque también se registraron experiencias de apoyo y trato respetuoso. Se&#13;
concluyó que el periodo de prueba no vulneró derechos por su sola existencia; sin embargo,&#13;
su aplicación sin transparencia, criterios objetivos ni límites frente al poder empresarial pudo&#13;
afectar los derechos constitucionales del trabajador.
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<dc:date>2026-09-28T00:00:00Z</dc:date>
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<item rdf:about="https://hdl.handle.net/20.500.13032/44178">
<title>Gestión de calidad bajo el enfoque de cultura financiera y crecimiento en las micro y pequeñas empresas del Centro Comercial Bahía Plaza Center, Chimbote, año 2016</title>
<link>https://hdl.handle.net/20.500.13032/44178</link>
<description>Gestión de calidad bajo el enfoque de cultura financiera y crecimiento en las micro y pequeñas empresas del Centro Comercial Bahía Plaza Center, Chimbote, año 2016
Jaramillo Salcedo, Days Marleni
En el presente trabajo de investigación tuvo como objetivo general: Determinar la influencia de la gestión de calidad bajo el enfoque de la cultura financiera en el crecimiento en el micro y pequeñas empresas del Centro Comercial Bahía Plaza Center de la ciudad de Chimbote, 2016. Para el desarrollo del trabajo se utilizó un tipo de investigación correlacional, nivel de investigación descriptivo. Para el recojo de la información se identificó una población muestral de 120 Mypes, a quien se les aplico un cuestionario de 32 preguntas por medio de una encuesta de la cual se obtuvo los siguientes resultados: Respecto al perfil del empresario y de las Mypes: la mayoría son mayores de 48 años (40%) y 33 años (39%), con grado de instrucción secundaria, las Mypes tienen de 11 a 20 años funcionando; respecto al perfil financiero: Todos los empresarios tienen deudas, el 44% tiene un nivel bajo de conocimientos financieros, todo ahorran y solicitan crédito en microfinancieras, el 67% lo invierte en capital de trabajo; respecto a las características del crecimiento: La mayoría de empresarios venden más de 3,001 soles mensuales, el 97% tiene necesidad de adquirir muebles, maquinarias y/o equipos y el 62% han visto incrementada sus ganancias respecto a años anteriores. Finalmente se concluye, gracias a la prueba de chi cuadrado, que la gestión de calidad bajo el enfoque de la cultura financiera si influye en el crecimiento de las micro y pequeñas empresas del centro comercial Bahía Plaza Center de la ciudad de Chimbote, año 2016.
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<dc:date>2026-08-25T00:00:00Z</dc:date>
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<item rdf:about="https://hdl.handle.net/20.500.13032/44166">
<title>Validez normativa y técnicas de interpretación aplicadas en la casación de la corte suprema, en el Expediente Nº 00003-2014-99-2701-JR-PE-01, Tambopata, distrito judicial – Madre de Dios, 2024</title>
<link>https://hdl.handle.net/20.500.13032/44166</link>
<description>Validez normativa y técnicas de interpretación aplicadas en la casación de la corte suprema, en el Expediente Nº 00003-2014-99-2701-JR-PE-01, Tambopata, distrito judicial – Madre de Dios, 2024
Diaz Saldaña, Patricia Yanet
La presente tesis denominada “Validez normativa y técnicas de interpretación jurídica en la Sentencia Casatoria N° 322-2019 Madre de Dios emitida por la Corte Suprema, en el expediente N.º 00003-2014-99-2701-JR-PE-01 del Distrito Judicial de Madre de Dios - Tambopata, 2019” está vinculada a la línea del derecho constitucional, cuyo objetivo general fue determinar la aplicación de la validez de la norma jurídica y las técnicas de interpretación jurídica en dicha Sentencia Casatoria. Es tipo cualitativo; nivel explicativo; diseño de investigación, no experimental, transversal y restrospectivo, método hermenéutico dialéctico. La unidad muestral fue un expediente judicial, seleccionado mediante muestreo por conveniencia; para recolectar los datos se utilizó las técnicas de la observación y el análisis de contenido; y como instrumento una lista de cotejo, validado mediante juicio de expertos. Los resultados revelaron que la validez normativa nunca, a veces, siempre se presentó en la sentencia de la Corte Suprema, aplicándose para ello en forma por remisión, inadecuada, adecuada las técnicas de interpretación. En conclusión, una adecuada aplicación permite que la sentencia emitida por la Corte Suprema proteja los principios y derechos constitucionales del solicitante.
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<dc:date>2026-08-19T00:00:00Z</dc:date>
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