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<title>Lima</title>
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<dc:date>2026-09-05T06:39:24Z</dc:date>
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<item rdf:about="https://hdl.handle.net/20.500.13032/44212">
<title>Propuesta de mejora del clima laboral para el desempeño organizacional en una entidad prestadora de servicios aguas de Lima Norte,  distrito de Huacho,  provincia  de Huaura,  Lima, 2026</title>
<link>https://hdl.handle.net/20.500.13032/44212</link>
<description>Propuesta de mejora del clima laboral para el desempeño organizacional en una entidad prestadora de servicios aguas de Lima Norte,  distrito de Huacho,  provincia  de Huaura,  Lima, 2026
Abad Pacora, Milady Ann
La investigación tuvo como objetivo general: Establecer una propuesta de mejora del clima laboral para el desempeño organizacional en una entidad prestadora de servicios aguas de Lima Norte, distrito de Huacho, provincia de Huaura, Lima, 2026; la investigación fue de tipo aplicada, enfoque cuantitativo, nivel descriptivo de propuesta, diseño no experimental de corte transversal, se tomó una población de 200 y una muestra de 40 trabajadores; para recopilar la información se aplicó la técnica de la encuesta y como instrumento un cuestionario de 21 ítems (11 ítems para el clima laboral y 10 ítems para el desempeño organizacional) en escala de Likert, los resultados fueron: Respecto al clima laboral, el&#13;
55.00% de los trabajadores manifestaron que a veces en la entidad existe una adecuada comunicación interna (intercambio claro y oportuno de información entre las diferentes áreas) para el desarrollo de las actividades, el 50.00% afirmaron que a veces en la entidad existen oportunidades de desarrollo profesional (capacitación, aprendizaje y crecimiento laboral) para los trabajadores. En base al desempeño organizacional, el 37.50% refirieron que a veces en la entidad existe rapidez de atención (respuesta oportuna a las solicitudes y requerimientos de los usuarios). Se concluye que, respecto al clima laboral, la entidad presenta deficiencias en la comunicación interna entre las diferentes áreas y en las oportunidades de desarrollo profesional de los trabajadores; mientras que, en el desempeño organizacional, se evidencian dificultades para brindar una atención oportuna a los usuarios.
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<dc:date>2026-09-01T00:00:00Z</dc:date>
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<item rdf:about="https://hdl.handle.net/20.500.13032/44063">
<title>Caracterización  del proceso sumarísimo sobre desalojo (Ocupación  Precaria);  expediente N° 05273-2020-0-1801-JR-CI-23; Distrito Judicial de Lima. Mayo 2025</title>
<link>https://hdl.handle.net/20.500.13032/44063</link>
<description>Caracterización  del proceso sumarísimo sobre desalojo (Ocupación  Precaria);  expediente N° 05273-2020-0-1801-JR-CI-23; Distrito Judicial de Lima. Mayo 2025
Ruiz Montañez, John Alberto
El objetivo en la presente investigación es conocer los elementos que caracterizan al proceso sumarísimo  sobre  desalojo;  en  el  expediente  N°  05273-2020-0-1801-JR-CI-23,  Distrito Judicial de Lima. Mayo 2025. Se trata de un estudio de nivel descriptivo, de tipo cualitativo, con un diseño no experimental y transversal. La fuente de recolección de información fue una sentencia del proceso judicial antes mencionado, seleccionada mediante un método no probabilístico denominado método por conveniencia. Las técnicas empleadas fueron la observación y el análisis de contenido, utilizando como instrumento una guía de observación. De acuerdo con los resultados, las conclusiones son: El proceso sumarísimo de desalojo por ocupación precaria permite una respuesta judicial rápida cuando el título de posesión ha vencido, La sentencia de primera instancia se fundamenta en la falta de pago de renta y la resolución automática del contrato, La segunda instancia confirma la condición de precarista del demandado, al no demostrar un título vigente, Se evidencia que el proceso judicial se ajusta a los principios de motivación, congruencia y economía procesal, La jurisprudencia actual prioriza la tutela efectiva del derecho de propiedad frente a la posesión sin título, La aplicación del IV y IX Pleno Casatorio Civil refuerza la protección al propietario frente al ocupante precario.
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<dc:date>2026-07-14T00:00:00Z</dc:date>
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<item rdf:about="https://hdl.handle.net/20.500.13032/44054">
<title>Efecto de la danza como estrategia de aprendizaje en el desarrollo de la motricidad  gruesa en niños de 5 años de la Institución Educativa Inicial “San José”, Lima, 2026</title>
<link>https://hdl.handle.net/20.500.13032/44054</link>
<description>Efecto de la danza como estrategia de aprendizaje en el desarrollo de la motricidad  gruesa en niños de 5 años de la Institución Educativa Inicial “San José”, Lima, 2026
Caceres Saldamando, Maria Elena
En el presente estudio se abordó el problema de investigación se evidenció que los estudiantes presentaban dificultades en la coordinación de movimientos corporales, el equilibrio, la lateralidad y la expresión motriz, lo cual limitaba su adecuado desarrollo de la motricidad gruesa. Frente a esta problemática, se planteó como objetivo determinar el efecto de la aplicación de la danza como estrategia de aprendizaje en el desarrollo de la motricidad gruesa en niños de 5 años. La investigación se desarrolló bajo un enfoque cuantitativo, de nivel explicativo y con un diseño preexperimental, aplicando un pretest y post test a un solo grupo. La técnica empleada fue la observación y el instrumento utilizado consistió en una guía de observación aplicada a una muestra de 27 estudiantes. En cuanto a los resultados, se identificó que, en el pretest, el 56% de los estudiantes se ubicaban en el nivel de inicio; sin embargo, tras la intervención, el 52% alcanzó el nivel de logro esperado. Asimismo, la prueba de hipótesis evidenció un nivel de significancia de 0,000 (p &lt; 0,05), lo que permitió aceptar la hipótesis de investigación. En conclusión, la aplicación de la danza como estrategia de aprendizaje produce un efecto significativo en el desarrollo de la motricidad gruesa en niños de 5 años.
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<dc:date>2026-07-13T00:00:00Z</dc:date>
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<item rdf:about="https://hdl.handle.net/20.500.13032/43934">
<title>Relación entre depresión y ansiedad en los integrantes de un consejo pastoral parroquial, Lima 2026</title>
<link>https://hdl.handle.net/20.500.13032/43934</link>
<description>Relación entre depresión y ansiedad en los integrantes de un consejo pastoral parroquial, Lima 2026
De La Cruz Campos, Maribel Vigilia
La presente investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre la depresión y la ansiedad en los integrantes de un consejo pastoral parroquial en Lima durante el año 2026. El estudio se desarrolló bajo un enfoque cuantitativo, de nivel correlacional, con un diseño no experimental y de corte transversal. La población estuvo conformada por integrantes del consejo pastoral, a quienes se les aplicaron la Escala de Depresión de Zung y la Escala de Ansiedad de Zung como instrumentos de recolección de datos.&#13;
Los resultados evidenciaron la existencia de una relación positiva y estadísticamente significativa entre la depresión y la ansiedad, lo que indica que ambas variables tienden a presentarse de manera conjunta en la población estudiada. Asimismo, se identificó una relación entre los síntomas afectivos de la depresión y los síntomas de la ansiedad, entre los síntomas somáticos de la depresión y los síntomas del sistema nervioso de la ansiedad, así como entre el factor conductual de la depresión y los síntomas vegetativos de la ansiedad.&#13;
Esto permiten concluir que la depresión y la ansiedad constituyen fenómenos interrelacionados que deben ser comprendidos desde una perspectiva integral, considerando la interacción entre dimensiones emocionales, cognitivas, conductuales y fisiológicas. Además, se resalta la influencia del contexto pastoral, caracterizado por alta demanda emocional y limitada disponibilidad de espacios de autocuidado.&#13;
En ese sentido, se recomienda la implementación de estrategias de intervención orientadas al fortalecimiento del bienestar emocional.
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<dc:date>2026-06-05T00:00:00Z</dc:date>
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