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dc.contributor.advisorQuispe Medina, Wilber
dc.contributor.authorMartinez Ochoa, Yosshelin Yudith
dc.date.accessioned2020-10-26T15:09:38Z
dc.date.available2020-10-26T15:09:38Z
dc.date.issued2020-10-26
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.13032/18235
dc.description.abstractEl presente trabajo de investigación tiene como objetivo general describir la motivación laboral en las micro y pequeñas empresas del rubro educación del nivel primario y secundario caso: Institución educativa AUNO en el distrito de Ayacucho, 2019. El tipo de investigación fue aplicada con un nivel descriptivo y el diseño de investigación es no experimental. En el estudio de investigación se trabajó con una MyPES conformado por 28 trabajadores de la institución educativa particular AUNO, con ellos resaltar la importancia de la motivación laboral, de esta manera obtener un excelente desempeño laboral. De acuerdo a la encuesta realizada a los trabajadores de la institución educativa AUNO se obtuvo los resultados más relevantes; que 20 del total de 28 de los trabajadores con un 71.4% mencionaron que nunca fueron reconocidos debido algún mérito que obtuvieron en nombre de la institución educativo; mientras que 12 trabajadores con un 42.92% nos dio a conocer que casi nunca estaban satisfechos con la remuneración percibida. El estudio de investigación concluye dando a conocer que los trabajadores de la institución educativa particular AUNO no se sienten motivados por parte de la institución el cual nos muestra la falta de compromiso e insatisfacción laboral.es_ES
dc.description.uriTesises_ES
dc.formatapplication/pdfes_ES
dc.language.isospaes_ES
dc.publisherUniversidad Católica Los Ángeles de Chimbotees_ES
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/restrictedAccesses_ES
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/es_ES
dc.sourceUniversidad Católica Los Ángeles de Chimbotees_ES
dc.sourceRepositorio Institucional - ULADECHes_ES
dc.subjectCompromisoes_ES
dc.subjectDesempeñoes_ES
dc.subjectMotivaciónes_ES
dc.subjectReconocimientoes_ES
dc.subjectRemuneraciónes_ES
dc.titleMotivación laboral en las micro y pequeñas empresas en el rubro de educación del nivel primario y secundario, caso empresa: institución educativa privada Auno, del distrito de Ayacucho, 2019es_ES
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises_ES
thesis.degree.nameLicenciada en administraciónes_ES
thesis.degree.grantorUniversidad Católica Los Ángeles de Chimbote. Facultad de Ciencias Contables, Financieras y Administrativases_ES
thesis.degree.levelTítulo Profesionales_ES
thesis.degree.disciplineAdministraciónes_ES
thesis.degree.programCarrera profesional de Administración – Presenciales_ES
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04es_ES
datauladech.filialAyacuchoes_ES
renati.author.dni70211753
renati.advisor.orcidhttps://orcid.org/0000-0002-4052-5018
renati.advisor.dni25760824
renati.typehttp://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_ES
renati.levelhttp://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesionales_ES
renati.discipline413016es_ES
renati.jurorBerrocal Chillcce, Judith
renati.jurorJauregui Prado, Alcides
renati.jurorTipe Herrera, Carlos Celso
dc.publisher.countryPEes_ES
dc.type.versioninfo:eu-repo/semantics/publishedVersiones_ES
datauladech.urihttp://repositorio.uladech.edu.pe/handle/123456789/18230


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